Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi
ve Organizasyon
• Mevcut Durum Analizi – Kurumsal Yönetim
• İK Süreçlerinin Yapılandırılması
• İş Analizi (Görev, Yetki ve Sorumluluklar)
• İş Gücü Planlama ve Organizasyon
• İş Değerleme
• Ücret Yönetimi ve Ödüllendirme
• Hedef Bazlı Performans Değerlendirme
• 360 Derece Yetkinlik Bazlı Performans Değerlendirme
• Kariyer Yönetimi
• Eğitim ve Gelişim Yönetimi / Eğitim Programları
• Kurumsal Kimlik ve Değerler

Seçme-Yerleştirme ve Özlük Hizmetleri
• Seçme ve Yerleştirme
• Yönetici Seviyeleri Seçme ve Yerleştirmesi
• Uluslararası Seçme ve Yerleştirme
• İşe Alım Süreci Dış̧Kaynak Kullanımı
• Yönetici Seviyeleri Pazar Araştırması
• Dönemsel İşgücü Temini
• Dış̧Kaynak Kullanımı
• İşten Ayrılmalarda Destek (Outplacement)